• 1on1の目的を会社にとって適切なものに定めたい
• 一番効果的な運用方法で1on1を進めていきたい
• 1on1の記録媒体が欲しい
• 1on1のPDCAの回し方を知りたい

1on1には、部下の悩みや仕事の課題を解決するサポートを上司が行っていくことで信頼関係が強まり、生産性の向上や離職率の低下にもつながる効果があります。
しかし、実施する際の目的やゴール、目指すべき姿を企業や組織に合わせたものに設定しないと継続は難しいです。
本資料では、貴社でのスムーズな1on1導入をサポートします。
(全16ページ)